채용 안내
공정하고 투명한 채용으로함께 성장할 동료를
기다립니다.
채용절차
명확한 단계별 프로세스를 바탕으로
공정하고 체계적으로 진행됩니다.
신입사원 채용절차
- 01 서류전형
- 02 AI인적성
- 03 1차면접 (토론, 실무진면접)
- 04 2차면접 (경영진면접)
- 05 채용 검진
- 06 최종 합격
경력사원 채용절차
- 01 서류전형
- 02 1차면접 (실무진면접)
- 03 AI인적성
- 04 2차면접 (경영진면접)
- 05 채용 검진
- 06 처우 협의
- 07 최종 합격
채용 FAQ
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지원하는 채용공고에 따라 지원 가능 여부가 다릅니다. 채용공고에 졸업예정자도 지원할 수 있다고 안내된 경우, 해당 공고에 지원하실 수 있습니다.
다만 회사가 정한 입사일에 재학 등의 사유로 입사할 수 없는 경우, 합격이 취소될 수 있습니다. -
계열사 간 중복지원은 공고에 별도 제한 내용이 없으면 가능합니다. 다만 동일 공고의 다른 직무로 함께 지원하는 것은 불가하오니, 가장 적합하다고 판단되는 하나의 직무에 지원해 주시기 바랍니다.
(중복지원한 경우, 해당 지원서는 서류전형에서 제외됩니다.) -
접수 기간 중에는 지원서를 언제든 수정하실 수 있습니다. 다만 제출 완료 후에는 수정이 불가하오니, 내용을 충분히 검토하신 뒤 제출해 주시기 바랍니다.
(단, 수정이 꼭 필요하다고 인정되는 사유가 있는 경우에 한해 1회 수정이 가능하오니, 채용 문의 게시판을 통해 채용 담당자에게 문의해 주시기 바랍니다.) -
채용공고에 재지원 제한 내용이 별도로 안내되어 있지 않다면 재지원하실 수 있으며, 서류 검토 시 2회 이상 지원했다는 이유로 불이익을 받지 않습니다.